Qual a diferença entre terceirização e offshoring?

Definição de terceirização

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A terceirização ou outsourcing externo, também considerada como subcontratação, é um processo pelo qual as organizações empresariais transferem ou delegam suas atividades não centrais ou periféricas para as organizações externas (fornecedores de serviços). Essas partes externas são especializadas em realizar essa operação.

As empresas usam essa ferramenta com o objetivo de aumentar o foco nas atividades em que ela pode ser melhor. Portanto, as atividades de descanso são terceirizadas pelas grandes corporações multinacionais que incluem manufatura, folha de pagamento, atendimento ao cliente, manutenção de registros estatutários e assim por diante.

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Definição de offshoring

Offshoring é definido como a mudança de atividades de negócios em um país que não seja o país de origem, onde os recursos podem ser disponibilizados de maneira barata para a empresa, o que acabará reduzindo o custo total da empresa. Isso pode significar mudar a fábrica de produção da empresa ou os centros de serviços ou as operações de rotina da empresa no exterior.

A empresa procura mudar seus negócios de uma nação desenvolvida para uma nação em desenvolvimento, a fim de obter a vantagem de baixos custos trabalhistas, leis brandas, menos interferência do governo, disponibilidade barata de recursos, menos alíquota de imposto e muito mais.

Nos últimos anos, observou-se que o offshoring emergiu como um fator de desenvolvimento para os países economicamente insalubres, à medida que aumenta o Produto Interno Bruto (PIB) dos países, o desenvolvimento infra-estrutural e a redução da taxa de desemprego.

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As principais diferenças entre terceirização e offshoring:

1. Terceirização refere-se à transferência de atividades de negócios não essenciais para outra organização que obteve especialização nesse trabalho. Offshoring refere-se à mudança dos negócios da empresa para qualquer outro país, onde o custo de administrar tais negócios é menor do que o do país de origem;
2. Terceirização envolve a mudança de operações de negócios para partes externas. Por outro lado, offshoring envolve mudanças de atividades e escritórios;
3. O objetivo da terceirização de atividades de negócios é focar nas atividades principais da empresa. Por outro lado, o offshoring é realizado para minimizar o custo;
4. A terceirização é realizada por não-funcionários, mas o offshoring é realizado por funcionários da entidade de negócios;
5. A terceirização pode ser realizada dentro ou fora do país. Embora, no offshoring, a mudança de negócios para outro país seja uma obrigação.

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