Toda instituição deve priorizar o trabalho seguro, pois apenas dessa maneira será possível reduzir acidentes e evitar problemas judiciais.
Em todos os setores da organização devem ser aplicadas as medidas de segurança do trabalho.
Nós da Russel Serviços vamos te apresentar 5 dicas com o objetivo de diminuir acidentes de trabalho dentro e fora da sua empresa.
Boa leitura!
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1. Invista em treinamentos
É importante oferecer treinamentos aos funcionários antes de eles começarem a exercer suas atividades e durante todo o tempo em que estiverem na empresa. Esses treinamentos têm o objetivo de preparar o profissional adequadamente para exercer sua função, especialmente se ela envolver grandes riscos.
O trabalhador precisa saber usar corretamente os equipamentos à sua disposição, fazer uso das medidas de segurança e evitar ao máximo as situações que causam acidentes de trabalho.
É importante também que ela saiba como agir em caso de acidentes, fazendo uso de kits de primeiros socorros, tomando as ações necessárias e evitando aquelas que podem agravar a situação.
2. Incentive a utilização dos EPI
Uma das coisas que deve ser bastante realçada nos cursos de treinamento é a necessidade de usar os equipamentos de proteção individual (EPI). A empresa deve deixá-los à disposição dos empregados e eles devem se conscientizar da importância de usar esses equipamentos sempre que estiverem trabalhando. Uma boa maneira é fazer workshops semanais com os colaboradores para falar a respeito da importância do uso dos EPI’S.
Os EPI variam de acordo com a atividade desenvolvida, mas, de modo geral, envolvem:
- óculos de proteção;
- botas;
- luvas;
- roupas antichamas;
- capacetes, etc.
3. Faça um diagnóstico de riscos
Segundo a norma regulamentadora nº 17 (nr17), o gestor precisa efetuar a Análise Ergonômica de Trabalho (AET). A análise pode considerar fatores como:
- levantamento, transporte e descarregamento de materiais;
- condições do ambiente;
- forma como o trabalho é organizado;
- equipamentos e móveis usados nos locais de trabalho.
Depois, é necessário fazer o laudo ergonômico. O objetivo desse planejamento é identificar condições que favorecem a ocorrência de acidentes, realizar o monitoramento delas e modificá-las. Assim, o diagnóstico visa a aumentar a qualidade de vida do trabalhador, bem como a qualidade do ciclo produtivo e dos itens produzidos. Esse resultado só se torna possível depois que se alcança a estabilidade humana e técnica.
Ainda, a determina que se faça a Análise Preliminar de Risco (APR), medida que se propõe diminuir a possibilidade de acidentes de trabalho por meio da antecipação de riscos.
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4. Defina saídas de emergência
A empresa precisa contar com saídas de emergência, que devem estar sempre desbloqueadas. Os funcionários devem saber exatamente onde elas se localizam. Também é importante sinalizar essas saídas para facilitar o acesso nas situações de emergência. Neste caso, é importante fazer treinamentos com os funcionários, principalmente simulações de incêndio para caso haja algum problema, eles seguirem pelo caminho correto e seguro.
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5. Sinalize as áreas de perigo
A sinalização preventiva contribui para diminuir o índice de acidentes de trabalho em qualquer empresa. Todos os lugares perigosos devem apresentar sinalização adequada, que deve ser facilmente compreendida por todos.
Entre essas áreas de risco, estão:
- locais com eletricistas trabalhando;
- ambientes muito fechados;
- exposição de fios de eletricidade;
- presença de buracos;
- piso escorregadio ou molhado;
- incidência de gases, entre outros.
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