Uma boa gestão de condomínio é aquela que sabe não só planejar e organizar as questões burocráticas, como também, sabe escolher bons profissionais para compor a equipe. Afinal, eles que irão cuidar de grande parte da administração do local.
Ter uma equipe eficiente e qualificada é tirar a sorte grande como gestor. Porém, para chegar a essa realidade é necessário muito trabalho. Encontrar esses profissionais preparados demanda tempo e investimento e nem sempre essas questões são fáceis de conseguir.
O importante é ter foco. O primeiro passo para começar a organizar a equipe eficiente é entender melhor quais são as necessidades do condomínio. Com isso, percebe-se melhor quais atividades serão recorrentes e como alocar os funcionários da melhor forma.
Outro ponto importante é ouvir os moradores. Eles sempre terão novas propostas e críticas que podem auxiliar no trabalho de gestão. Afinal, elas sempre são construtivas e ajudam na melhor convivência dos condôminos. Assim, fica mais fácil entender quais serão os profissionais mais desejados.
Para auxiliar um pouco mais em como fazer a escolha certa, montamos uma pequena lista com alguns dos profissionais mais procurados e suas respectivas funções. Caso queira ter uma equipe eficiente, procure por:
- Auxiliar de Serviços Gerais – ASG: Tem como funções serviços de rotina de limpeza, manutenção e conservação de espaços internos e externos. Atende às necessidades de limpeza, manutenção e conservação.
- Limpador de Fachadas: Realiza limpeza e conservação de fachadas, limpando vidros e lavando paredes e/ou placas e visa sempre a estética visual e higienização do local.
- Guardião de Piscina: Faz salvamentos terrestres e aquáticos protegendo pessoas de afogamentos ou qualquer outra situação de emergência. Presta primeiros socorros, verificando o estado da vítima para realizar o procedimento adequado.
- Porteiro: Executa serviços de vigilância e recepção em portaria de edifício de apartamentos, comercial e outros. Tem como função assegurar a ordem no prédio e a segurança dos seus ocupantes.
- Ascensorista: Opera elevadores em empresas, repartições públicas, edifícios comerciais e outros locais de atendimento público. Trabalha conduzindo passageiros e cargas aos locais solicitados ou determinados.
- Zelador: Este profissional zela pelo andamento das atividades no condomínio, liderando os outros funcionários do local.
- Jardineiro: Realiza implantação, criação e manutenção de jardins. Aplica defensivos agrícolas contra insetos e pragas, operando equipamentos e máquinas de pequeno porte.
- Auxiliar Administrativo: Executa serviços gerais de escritório, participa na organização de arquivos e fichários, segue processos de rotinas estabelecidas para atender às necessidades administrativas.
- Eletricista de Manutenção Predial: Realiza manutenção preventiva em quadro de força, comandos elétricos e demais equipamento de energia em prédios. Também analisa as necessidades de troca e regulagem de peças.
- Bombeiro Civil: Protege as pessoas e os patrimônios de riscos de incêndios e vazamentos, além de inspecionar e testar equipamentos de segurança. Realiza salvamentos e treina funcionários para situações de emergência.
Equipe Terceirizada
Como dito anteriormente, o processo de contratação pode ser demorado e sair caro. Por isso, grandes empresas – como Gafisa e Andrade Gutierrez – optam por encontrar profissionais por meio de uma empresa parceira de terceirização. E foi assim que eles conheceram a Russel Serviços.
Há mais de 14 anos no mercado, a Russel auxilia no fornecimento de mão de obra operacional qualificada. Além de contemplar mais de 10 segmentos do mercado, disponibiliza o profissional em até 48 horas com documentação completa. Também realiza a substituição do mesmo em até 24 horas sem custo adicional.
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Entre em contato com os consultores da Russel através do e-mail: contato@russelservico.com.br ou através dos telefones:
Rio de Janeiro: (21) 2223-0397
São Paulo: (11) 2892-4975 / (11) 2548-6510 / (11) 3138-6120
Espírito Santo: (27) 3029-3188
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