Manutenção predial: dicas para contratar profissionais

A manutenção predial é um trabalho amplo que agrega diversos tipos de serviços. Pensando nisso, vamos apresentar algumas dicas primordiais para contratar mão de obra capacitada.

Tem como objetivo orientar gestores a contar com uma equipe que executa as demandas e evitar transtornos e prejuízos.

A manutenção predial é um trabalho integrado que envolve profissionais das mais diferentes modalidades técnicas e operacionais.

A equipe pode contar com trabalhadores desde a área de limpeza, jardinagem e atendimento, a profissionais que executam reparos elétricos, hidráulicos, refrigeração e reformas estruturais.

Se você é síndico, coordenador de limpeza e manutenção ou supervisor de facilities, este post vai te ajudar a reduzir custos e alcançar resultados positivos por meio de trabalhadores responsáveis, treinados e experientes.

Realize manutenção predial

Primeiro precisamos entender a importância de realizar a manutenção predial. O objetivo desse serviço é manter o prédio limpo e conservado, pois isso valoriza o local e aumenta o bem estar e a segurança de todos. É preciso  apostar na manutenção predial preventiva e evitar problemas e despesas futuras, como por exemplo, a realização de uma obra grande e custosa.

Dificuldades do setor

Uma das dificuldades da manutenção predial são as perdas incorporadas, ocasionadas por erros na execução de serviços. Exemplos: quando um determinado serviço é mal elaborado pelo trabalhador; quando um material é comprado em maior quantidade do que deveria; e quando é necessário adquirir mais materiais para consertar o erro.

A solução desses problemas é contar com profissionais qualificados. Só o conhecimento das técnicas adequadas pode reduzir desperdícios. Evita retrabalhos desnecessários, tornando as manutenções mais sustentáveis. E ainda aumentando a produtividade.

Contrate profissionais eficientes

O processo admissional da equipe para atuar na manutenção predial passa pela busca, triagem, exames e treinamento do profissional. Pode levar até 60 dias. Todo esse trâmite requer tempo e gastos. E é justamente disso que os gestores buscam. Formas de como otimizar seus serviços e se destacar no mercado cada vez mais competitivo.

Além disso, quando o trabalhador contratado não atende a expectativa desejada o prejuízo é ainda maior, pois além de atrasos nas demandas, o processo de contratar um bom profissional para substituí-lo deverá ser refeito.

Com a tecnologia cada vez mais presente, a maneira de contratar profissionais e seus respectivos serviços se transformou. Hoje, a internet revolucionou a comunicação e os negócios, possibilitando diversos meios de contratação de mão de obra.

Um método que está solucionando os problemas de muitas empresas é a contratação de mão de obra através de empresas especializadas em fornecimento de mão de obra, como a Russel Serviços, empresa que atua há 12 anos no mercado, disponibiliza o profissional em até 48h em seu posto de trabalho e possui o primeiro e-commerce de profissionais capacitados em diversas áreas.

As empresas em geral passaram a optar pelo fornecimento de profissionais de manutenção predial com a Russel para evitar problemas com substituição dos mesmos em casos de faltas e acompanhamento e supervisão, além da falta de tempo dos síndicos ou gestores em acompanhar rotinas e processos.

É importante estabelecer parceria com uma empresa fornecedora de mão de obra. É vantajoso no que tange a qualidade, já que os funcionários disponíveis são devidamente capacitados.

Um diretor de um condomínio residencial ou empresarial que não opta pelo fornecimento de profissionais com a Russel Serviços, por exemplo, deve cumprir com diversas obrigações que poderiam ser responsabilidade da empresa fornecedora de mão de obra, além de suas obrigações diárias.

São responsabilidades do diretor atividades operacionais, gestão de funcionários e administração. Além da contabilidade e itens de manutenção a serem observados. Isso pode diminuir a lista de terceirização.

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